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Innovationen

Was ist Trend, was Hype?

tts ist stets am Puls der Zeit und vertrauensvoller Ansprechpartner, wenn es um die Einordnung aktueller Entwicklungen geht. In dieser Rubrik finden Sie ausgewählte Beiträge zu unterschiedlichen Themen. Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Stöbern!

21.01.2016Learning
360° Learning - Lernen in der virtuellen Realität


Mitarbeiter lernen am besten „On the Job“ - was liegt also näher, als frontale, klassische Lernmethoden durch 3D-Simulationen des Arbeitsplatzes zu ergänzen, um den Lernerfolg zu erhöhen? Für diese neue Lerndimension hat tts genau das richtige Produkt im Programm: 360° Learning.

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30.06.2015Learning
Prozessorientiertes Wissensmanagement


Wissen ist eine zentrale Ressource in jedem Unternehmen. Eine Schlüsselrolle spielt das Know-how der Mitarbeiter insbesondere bei den Geschäftsprozessen, denn: Nur wenn die Mitarbeiter die Prozesse kennen und verstehen, laufen diese auch effizient und effektiv ab.

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01.12.2014Learning
Lernstrategien - Mit strategischem Mix zu mehr Lust am Lernen


Ob es sich um die Einführung einer Software, einen Releasewechsel oder die Vermittlung neuer unternehmensweiter Regeln (z. B. Compliance) handelt, Mitarbeiter müssen sich in immer schnelleren Zyklen neues Wissen aneignen. Hinzu kommt ...

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06.11.2014Software
Electronic Performance Support – Hilfe im „Moment of Need“


IT-Anwendungen unterliegen häufigen Veränderungen. Das hat zur Folge, dass das Wissen der Mitarbeiter schnell veraltet und sie immer wieder vor neuen Herausforderungen stehen. Doch heute gibt es innovative Techniken, die die Anwender direkt in ihrer jeweiligen ...

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03.10.2014Talent Management
SAP SuccessFactors – Kann eine Software „schön“ sein?


Wer im IT-Umfeld tätig ist, ist dem Begriff „beautiful software“ sicher schon einmal begegnet. Doch insbesondere Nicht-Muttersprachler finden diese Bezeichnung häufig etwas befremdlich, denn: Kann eine Software „schön“ sein ...

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20.09.2014Learning
Gamification – E-Learning motivierend gestalten


Menschen lieben Spiele! Spiel wird fälschlicherweise oft als das Gegenteil von ernsthafter Tätigkeit verstanden.
Aber warum nicht beides vereinen ...

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05.09.2014Learning
Kompetenzentwicklung – Mitarbeiter befähigen, Probleme selbst zu lösen


Unternehmen und ihre Mitarbeiter stehen heute vor der Herausforderung, dass ihr Wissen immer schneller veraltet. Das betrifft insbesondere das Know-how in Bezug auf Softwareanwendungen und Prozessabläufe, denn diese entwickeln sich rasant ...

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15.08.2014Learning
Individualisierung von Content – Mit adaptiven Lernsystemen zum Erfolg


Um einen nachhaltigen Lernerfolg im Unternehmen sicherzustellen, sollten E-Learning-Angebote möglichst viele individuelle Lernbedarfe abdecken. Doch gerade das weit verbreitete Web-based Training (WBT) ist hochstandardisiert und wird diesem Anspruch nicht gerecht...

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