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Innovations

Qu'est-ce qui est tendance?

tts est toujours à la pointe et reste un partenaire de confiance quand il s’agit de suivre les développements actuels. Dans cette section, vous trouverez des articles sélectionnés sur différents sujets. Nous espérons que cette sélection vous plaira!

10.02.2015Apprentissage
Les stratégies d'apprentissage – un mix stratégique qui crée le désir d'apprendre


Qu'il se agisse de l'introduction d'un nouveau logiciel, la sortie d’un nouveau produit ou l'introduction de nouvelles règles dans l'entreprise (par exemple en termes de conformité), les employés doivent acquérir de nouvelles connaissances au cours de cycles commerciaux de plus en plus courts. En outre...

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02.02.2015Logiciel
Support de performance – Trouver de l’aide quand le besoin se présente


Les applications informatiques sont soumises à des changements fréquents. Par conséquent les connaissances des employés deviennent rapidement obsolètes et ils se trouvent constamment confrontés à de nouveaux défis. Mais aujourd'hui il existe des techniques innovantes qui aideront l'utilisateur directement sur son poste de travail...

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23.01.2015Gestion de Talent
SAP SuccessFactors – un logiciel peut-il être "beau"?


Les personnes travaillant dans le domaine IT ont déjà rencontré le terme de «beau logiciel » (« beautiful software »). Mais la plupart des novices trouvent souvent ce terme un peu étrange, parce qu’un logiciel peut-il être "beau"?...

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20.01.2015Apprentissage
Utilisation du jeu - Nous fabriquons des modules e-learning motivants


Les gens aiment les jeux! Le jeu est souvent considéré à tort comme le contraire d’une activité sérieuse. Mais pourquoi ne pas combiner les deux?

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12.01.2015Apprentissage
Le développement des compétences - Permettre aux employés de résoudre des problèmes par leurs propres moyens


Les entreprises et leurs employés doivent désormais faire face au fait que leurs connaissances deviennent de plus en plus rapidement obsolètes. Cela concerne en particulier le savoir-faire relatif aux applications et processus logiciels, car ceux-ci se développent rapidement...

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05.01.2015Apprentissage
Individualisation du contenu – Grâce à des systèmes d'apprentissage qui s’adaptent facilement


Afin d'assurer un apprentissage réussi dans l'entreprise, les formations e-learning devraient couvrir autant de besoins qu’il existe d’individus. Mais, précisément, la généralisation des formations en ligne (WBT) excessivement normalisées semble exclure cette possibilité.

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