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Machen Sie Ihre HR fit für die Zukunft

Die HR von morgen ist durchgängig digitalisiert und leistet einen messbaren Beitrag zum Unternehmenserfolg. Doch der Weg dorthin ist komplex und muss umsichtig geplant werden. Wir helfen Ihnen dabei und bringen Sie sicher ans Ziel.
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Für jede Herausforderung gewappnet

Zukunftsfähige HR gestalten
Zukunftsfähige HR-Lösung schaffen
Return on Investment sicherstellen
Schnellen Implementierung zum Festpreis
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Effiziente Abläufe schaffen
Digitale HR-Prozesse aufsetzen
Passgenaue digitale HR-Prozesse gestalten

Entwicklung digitaler Kompetenzen und Skills für neue Aufgaben fördern

Von der HR wird heutzutage vermehrt businessorientiertes Handeln verlangt. Als strategische Partnerin soll sie Schlüsselpositionen ideal besetzen, ein flexibles, motivierendes Arbeitsumfeld und die Entwicklung digitaler Kompetenzen und Skills für neue Aufgaben fördern. Ausfüllen kann die HR diese neue Rolle aber nur, wenn sie ihre administrativen Aufgaben digitalisiert und weitgehend automatisiert, damit Freiraum für strategische Aufgaben entsteht. Zudem muss der HR-Bereich selbst digitale Kompetenzen aufbauen, um sicherzustellen, dass die technischen Weichenstellungen zur strategischen Neuausrichtung sowie zur vorhandenen Governance- und Organisationsform passen.

Sparringspartner und Umsetzer in komplexem Transformationsprozess

Als unabhängiger Sparringspartner und Umsetzer begleiten wir Sie bei diesem komplexen Transformationsprozess. Mit hoher technologischer Kompetenz in den Bereichen Cloud, Implementierung und im operativen Betrieb. Mit Erfahrung, Leidenschaft und fachlicher HR-Kompetenz, damit Sie die digitalen Potenziale Ihrer neu aufgestellten HR zukunftssicher ausschöpfen können. Ob bei der Entwicklung einer Strategie für HR oder HR-IT, der Beratung bei technologischen Innovationen oder bei Implementierung, Customizing oder Betrieb: Wir sorgen dafür, dass Sie messbaren Mehrwert für Ihr Unternehmen erzielen.

digital HR experts: Testimonial
Die Zusammenarbeit mit tts gestaltete sich ausgesprochen gut. In kurzer Zeit gelang es dem engagierten und kompetenten Team, uns eine neue Software einzurichten sowie zu erläutern. Wir sind sehr zufrieden mit dem Ergebnis und freuen uns über die neuen Möglichkeiten.
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Bitburger Braugruppe

Ihre Vorteile:

  • Sie nehmen HR und IT ganzheitlich in den Blick und schöpfen die Potenziale der HR-Digitalisierung voll aus.
  • Sie gestalten effiziente digitale HR-Prozesse, die zu Ihrem Unternehmen passen.
  • Sie erfüllen Ihre strategische Aufgaben und leisten einen wichtigen Beitrag zur Wertschöpfung.
  • Sie setzen Maßstäbe in Sachen Digital HR: am Puls der Zeit und mit einem klaren Blick für das wirklich Sinnvolle.

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